党纪学习教育开展以来，陕煤石门发电公司行政党支部认真贯彻落实《关于开展党纪学习教育的落实方案》工作部署和要求，结合支部工作实际，细化任务举措，创新方式方法，突出念好“学”“案”“干”三字诀，有力有效推动支部党员党纪学习教育走深走实。

以“学”为要，在深学细悟中懂法纪、强思想

行政党支部聚焦《中国共产党纪律处分条例》，紧扣“学”字诀，突出抓好“三个结合”，教育引导支部党员学纪、知纪、明纪、守纪。一是将集中学习与个人自学相结合。支部依托“三会一课”、主题党日等组织生活载体，及时传达学习党中央、上级公司和公司关于党纪学习教育的部署和安排，准确把握党纪学习教育的重大意义、具体要求和方式方法，有效保障了上下贯通、目标一致；同时制订了支部集中学习和党员自学两个清单，组织了《条例》原文全文集中学习，结合自学以及工作实际，交流感悟、分享心得，真正做到了在学中明方向、在研中强思想。二是将解读培训与专题研讨相结合。支部纪检委员对《条例》进行了专题辅导，围绕《条例》修订历程、重大意义、鲜明特点、主要内容等方面进行了全面系统解读，过程中紧紧抓住国有发电企业属性特点，对部分条款进行了深入剖析和阐释，对“能干什么、不能干什么”有了更加直观的认识和理解；与会党员紧扣党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律开展专题研讨，在思想碰撞中更好掌握《条例》的主旨要义。三是将纪律党课与微党课相结合。支部邀请该公司党委副书记、总经理杨万格讲授题为《恪守“六大纪律” 筑牢思想根基》专题纪律党课，强调了在政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律上必须遵规守纪的具体要求;同时，支部还利用每月主题党日活动，组织开展了讲授纪律“微党课”活动，党员轮流走上讲台，或抓住某个条款谈理解，或结合学习过程谈体会，或融入岗位实际谈打算，有效增强了支部党员把遵规守纪刻印在心、日用而不觉的意识。

以“案”为戒，在警示教育中明底线、知敬畏

行政党支部将警示教育作为党纪学习教育的重要抓手，聚焦“以案示警”，重点开展了“三个一”活动，让党员、干部受警醒、明底线、知敬畏。一是开展了一次警示教育会。集中观看了陕煤集团党纪学习教育系列视频《明规守矩做表率》，引导全体党员在工作中坚守底线、依法依规办事，在言行中牢记大局、慎言慎行，在生活中严以修身、明荣知耻，督促党员、干部自警自省，绷紧纪律这根弦。二是开展了一次警示教育主题党日活动。支部将警示教育的关注点放在更切合支部党员岗位和身份的一般干部、基层干部的违纪案例上，集中观看了《变相公款吃喝》《对违规“吃公函”行为亮剑》《违规接受宴请》等警示教育小视频，学习了省、市、县纪委监委通报的违纪行为典型案例，与会党员就学习视频和案例展开深入讨论，深刻剖析违纪的主客观因素，从小角度、小切口把党员、干部容易犯错的方面和行为讲深入、讲明白、讲透彻，清醒认识违纪的沉重代价，较好地教育引导党员、干部讲规矩、守底线。三是参加了一次庭审观摩警示教育。支部组织3名关键岗位党员参加了华中公司组织的“旁听庭审以案为鉴 红色教育直击心灵”警示教育活动，在常德市鼎城区人民法院，旁听职务犯罪案件庭审，将“庭审现场”变为“警示课堂”，给旁听人员现场上了一堂生动的警示教育课，真切感受到了触碰“红线”“底线”的严重后果，强化警示震慑。

以“干”为本，在推动实践中守规矩、善作为

党纪学习教育的生命力在于指导实践、推动工作，支部相关职能部门不仅在如何推动守规矩、防风险上想办法、出实招，更是在实实在在的工作实践中勇担当、善作为。综合部按照“合规性、有效性”原则，修订印发《接待管理办法(2024版)》《差旅费管理办法(2024版)》等制度，从制度层面进一步规范和改进公司业务接待工作。计划部对一二期一体化管理后两个公司的外委项目进行了全面梳理和优化，实施同类项目整体统一采购，严格落实委托招标代理机构进行招标要求，非招标项目统一采用线上采购方式，避免了重复采购，实现了阳光透明，既提高了效率，又压降了费用。人资部持续强化体系建设，对机构、人员、业务进行了整合优化，修订了部门职责，明晰了分工界面，简化了工作流程，完善了激励机制，有效激发了员工担当作为的主动性，促进效率提升。法务部牵头开展重大风险隐患、矛盾纠纷、法律纠纷排查，及时发现评估防控全面风险；同时根据一体化管理实际需求，理顺合同审批流程，统一合同文本，落实日常法律审核把关，重点对三期项目的招标文件、合同文本进行合法合规审查，按期开展制度清理、评估工作，持续优化制度体系，有效防控法律风险的发生。

下一步，行政党支部将把党纪学习教育融入日常、抓在经常，与实际工作相结合，引导党员、干部将学习成果转化应用，进一步提升作风能力。（向明）