3月21日上午，陕煤电力集团召开电力专家库首批专家聘任会，旨在深入贯彻落实集团三届四次职代会暨2025年工作会议精神，进一步践行陕煤集团科技创新大会张文琪董事长讲话要求，打造电力人才成长通道和价值平台，总结回顾专家库工作开展，研究部署进一步推动“三型电力”建设工作布局，助力电力集团在国家新型电力系统建设中实现高质量快速发展。

陕煤集团党委委员、副总经理袁广金出席会议并讲话，陕煤集团总经济师、人力资源部总经理李聪出席并传达学习了陕煤集团第六届科技创新大会的主要精神，陕煤电力集团党委书记、董事长冯平安主持会议。

袁广金指出，电力集团召开首批电力专家库专家聘任会议，标志着电力板块在汇聚智慧力量、推动创新发展上迈出了坚实一步，为今后的科学决策、高效运营和技术创新等各项工作的有力开展，提供了坚强的人才支撑和技术保障。专家库的组建完成，是电力板块内部高效协同的重要开始。

袁广金强调，充分发挥专家的技术特长、专业优势、经验价值是建立专家库的核心工作内容。就高质量发挥专家库的智囊团作用，一是要放眼长远，明确使命，精准锚定战略定位。做好战略决策的“领航员”，争当技术创新的“开拓者”，成为行业趋势的“瞭望者”。二是要聚焦核心，协同共进，深度融合资源需求。精准对接业务痛点，强化内部高效协同，推动业务创新发展。三是创新驱动，项目引领，大力推动成果转化。勇攀科研创新高峰，加速项目成果转化，培养创新人才队伍。四是要开放合作，拓展视野，不断提升行业影响。加强外部交流合作，参与行业规则制定，积极拓展外部市场。五是要规范管理，动态评估，有效保障高效运行。建立制度体系，设立专门机构，动态评估优化。电力集团要充分发挥科技主力军、创新排头兵作用，强化人才队伍建设，高质量发挥专家库技术支撑作用，为集团电力产业发展提供强大的智力支持和技术保障，为集团公司创建世界一流企业做出更大的电力贡献。

冯平安要求，电力集团上下要认真学习领会领导讲话精神，切实将讲话精神贯彻落实到实际工作中。他强调，为进一步做好电力专家库工作，一是要持续提升和发挥电力专家在内部及社会的品牌创造力，定期组织电力专家开展内部研讨，通过公司网站、微信公众号等宣传矩阵，深度报道专家优秀事迹和突出贡献，激发专家不断提升自身品牌影响力的积极性。二是要不断提升电力专家的能力和水平，畅通人才发展新通道，积极组织专家参加各类专业技能培训与认证考试，优先安排专家参与重大电力工程项目、科研项目等，为人才成长成才打造新的平台和高地。三是希望专家结合电力行业发展趋势与陕煤集团、电力集团“十五五”战略规划，明确创新目标与工作任务，努力创造出具有行业影响力的新标杆、新业绩。四是要建立评价考核体系，推动专家体系建设再上新台阶，多维度构建专家考核评价指标体系，通过定期考核与反馈，不断优化专家队伍结构，提升专家整体素质。

会上，陕煤电力集团党委副书记、总经理杨勇宣读《关于聘任首批电力专家库成员的决定》，集团公司领导，电力集团领导班子成员为首批电力专家库专家代表颁发聘书。陕煤电力集团党委委员、纪委书记孟益水介绍陕煤电力集团电力专家库成立的有关情况。综合能源公司汇报电力专家库工作开展情况及2025年工作计划。两位电力专家库成员代表作表态发言。

本次会议以现场+视频的方式召开。在主会场参加会议的有集团公司领导；电力集团领导班子成员、本部全体人员；所属各单位主要领导，相关业务分管领导；黄陵发电有限公司、彬长矿业电力有限公司相关领导；首批电力专家库成员代表。在分会场参加会议的有所属各单位其他领导班子成员、相关业务部门负责人及相关业务人员；其他没有参加现场会的首批电力专家库成员。（人力资源部）